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Acidentes de viação com o veículo da empresa: o que fazer?

Antes de mais, os acidentes de viação devem ser prevenidos. Os gestores de frota devem garantir que os veículos passam por manutenções periódicas e que os condutores recebem a formação adequada, estando cientes da importância de uma condução segura. É responsabilidade da empresa garantir que todos os condutores e veículos estão cobertos por seguros e em conformidade legal.
Contudo, apesar de todos os cuidados, os acidentes podem ocorrer, e é essencial que tanto a empresa quanto os condutores saibam como agir.

1º Prestar auxílio e chamar assistência médica

O condutor deve verificar se há vítimas nos veículos envolvidos. Em caso de feridos graves, deve imediatamente acionar os serviços de emergência, evitando mover as vítimas para não agravar possíveis lesões.

2º Remover o veículo da via

Se o estado do veículo permitir e não houver vítimas que necessitem de auxílio médico, o condutor deve retirar o carro da via de circulação, garantindo a sua segurança e a dos outros veículos.

3º Sinalizar devidamente o acidente

O condutor deve colocar o triângulo de sinalização a, no mínimo, 30 metros (cerca de 40 passos largos) do local do acidente, de modo que seja visível a pelo menos 100 metros. Todos os envolvidos devem vestir o colete refletor.

4º Recolher dados dos outros condutores

O condutor deve recolher as informações necessárias dos outros condutores, como nome, contacto, matrícula, seguradora e número da apólice. Em caso de acordo, deve preencher a Declaração Amigável de Acidente Automóvel. Se houver feridos ou danos materiais significativos, chame as autoridades competentes.

5º Informar a empresa

O condutor deve contactar o gestor de frota da empresa e seguir os procedimentos internos estabelecidos para este tipo de ocorrência.

6º Contactar a seguradora

O condutor ou a empresa devem comunicar o acidente à seguradora o mais breve possível.

Apuramento de responsabilidades

O uso do veículo da empresa deve estar claramente regulamentado. A empresa deve definir em que condições o condutor pode utilizar o veículo. Se o acidente ocorrer durante uma viagem de trabalho autorizada, o funcionário estará isento de custos, exceto se for comprovado comportamento inadequado por parte do condutor. Em caso de viagens não autorizadas ou por motivos pessoais, multas e outras taxas podem ser aplicadas, sendo da responsabilidade do colaborador.